Chargé de com - rédacteur de contenu f/h
Venez rejoindre un établissement dynamique et avec de nombreux projets !
Le CHD Vendée est le centre hospitalier de référence du département de La Vendée et l’un des plus importants centres hospitaliers non universitaires de France. Notre établissement propose une offre de soins complète et de proximité sur l’ensemble de ses 3 sites : La Roche sur Yon, Luçon, Montaigu.
Situé à 30 minutes de la côte atlantique et à moins d’1 heure de Nantes, le CHD Vendée, c’est 130 métiers incarnés par 5000 professionnels... et par vous aussi demain ?
- Réf. : 2024-DRH-2014
- Rubrique Métier : Chargé(e) de communication
- Localisation : La Roche Sur Yon
- Type de contrat : CDI
- Date d'activation : 10/04/2024
- Offre à pourvoir dès que possible : Oui
Bienvenue au sein de la Direction de la Communication et du Mécénat du CHD Vendée ! Nous sommes en charge des actions de communication interne et externe des Hôpitaux de Vendée (7 centres hospitaliers). Notre équipe réunit 9 collaborateurs et recherche actuellement son ou sa prochain(e) collaborateur(trice) en qualité de chargé(e) de communication rédacteur de contenu.
Au sein de la Direction de la Communication et du Mécénat, nous prenons également en charge les activités suivantes : évènementiel interne et externe, infographie print et digitale, relations presse, sites internet, réseaux sociaux, reprographie, actions culturelles, mécénat...
Alors vous avez envie de rejoindre notre équipe ? Voici les missions qui vous seront confiées !
Vos futures missions
En tant que futur(e) chargé(e) de communication/rédacteur de contenu vous rejoindrez le pôle digital et contenu. Vous serez le lien entre la marque « Hôpitaux de Vendée » et les publics internes et externes.
Vous serez à l’écoute des services et de leurs attentes. Votre principale activité sera de rédiger des contenus qui pourront à la fois figurer sur les réseaux sociaux, dans des rapports d’activité, communiqués de presse, plaquettes de présentation…. Vous adapterez votre plume aux différents supports de communication, en fonction des cibles, du lectorat. Vous irez à la rencontre des services, mettrez en valeur les activités de l’hôpital, pourrez préparer des guides d’entretiens et parfois même accueillir la presse.
Avec vos deux autres collègues (un emploi temps plein et un alternant) vous déterminerez la ligne éditoriale et la planification des publications sur les réseaux sociaux. Vous accompagnerez les publications sur le digital (sites internet…). Vous coordonnerez les actions et vous évaluerez les performances. Vous serez le garant de la cohérence des messages et des créations lors de leur implémentation. Vous assurerez la coordination avec les différents prestataires externes (agences…).
La qualité prioritaire recherchée est la qualité d’écriture. Aussi, une formation en journalisme sera fortement appréciée. Un test de rédaction sera effectué lors du recrutement.
D’une grande polyvalence, vous participerez également aux activités du service communication, c'est le cas pour la promotion, les salons, les événements, etc.
Les petits plus chez nous :
- Du temps pour soi : 14 jours de RTT/28 jours de CA par an pour un temps plein
- Des tâches multiples et variées permettant d'aborder différents domaines et des relations diversifiées
Votre meilleur profil
Vous êtes titulaire d'un diplôme en journalisme et vous avez au moins 3 ans d'expérience dans le domaine de la rédaction de contenus. On reconnaît votre qualité d’écriture, votre curiosité, votre réactivité, c'est un bon point !
Vous savez vous adapter aux différentes situations et interlocuteurs ? C'est super !
Votre grand esprit d’analyse et de synthèse vous permettront de faire preuve de jugement et de logique dans toutes les situations rencontrées.
On dit de vous que vous êtes autonome, méthodique et rigoureux(se) ? Vous vous adaptez facilement et vous aimez travailler en équipe ? Vous êtes surement la personne que nous recherchons ! N'attendez plus et envoyez-nous votre candidature !
Les bonnes raisons de nous rejoindre
- Des conditions de recrutement attractives
- L'opportunité de suivre des formations
- Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne
- Un Comité de Gestion des Œuvres Sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs)
- Des opérations bien-être pour prendre bien soin de vous
- Un abonnement Gymlib donnant accès à des activités sportives et de loisirs en dehors de l'établissement pour adopter un mode de vie sain et actif au quotidien
- Un service de conciergerie Happytal qui vous fera bénéficier de services et d’offres avantageuses pour vous accompagner au quotidien !
- Et un self qui ne sert pas que de la mogette vendéenne (coût moyen de 4€/repas)
Et encore on ne vous dit pas tout ! Découvrez bien d'autres avantages en cliquant ici !
Notre mission : prendre soin de nos agents autant que de nos patients.
N’hésitez plus, rejoignez-nous !
Ouverts à tous, nos postes sont handi-accueillants.